Projectmanager Sustainable mobility
Jouw baan als Projectmanager Smart Mobility
In deze rol bij FIER Sustainable Mobility ben jij dé expert op het gebied van duurzame mobiliteit. Samen met jouw nieuwe collega's hou jij je bezig met zeer uiteenlopende projecten op dit gebied. Jij vindt het interessant om organisaties te begeleiden bij de realisatie van innovatieve oplossingen, maar ook om overheden te ondersteunen in het maken van beleid. Jij zorgt ervoor dat je op de hoogte bent van alle ontwikkelingen in de wereld van de duurzame mobiliteitssector. Concreet hou jij je in deze rol bezig met:
- het ontwikkelen, implementeren en managen van projecten;
- het vertalen van kennis uit de markt naar concrete adviezen en oplossingen;
- het uitwerken van plannen en rapportages.
Jouw profiel en ambitie
Je past binnen deze rol bij FIER als je impact wil maken. Jij bent ondernemend, verbindend en een netwerker die graag in teamverband werkt. Daarnaast is het voor jou ook geen probleem om zelfstandig te werken en je bent bereid om te reizen binnen Europa. Jij bent of ziet jezelf dé expert op het gebied duurzame mobiliteit worden in de breedste zin. Jij bent enthousiast over dit onderwerp en zeer gemotiveerd om er alles over te blijven leren! Daarnaast heb je:
- een afgeronde Bachelor of Masteropleiding in de richting van bedrijfskunde;
- bij voorkeur al ervaring op het gebied van duurzame mobiliteit;
- een vloeiende beheersing van zowel de Nederlandse als Engelse taal.
Werken bij FIER Sustainable Mobility
FIER Sustainable Mobility (sinds 1995) is een gespecialiseerd advies- en projectontwikkelingsbedrijf, dat duurzame mobiliteit wil versnellen. FIER initieert, ontwikkelt en beheert samen met haar partners projecten om impact te maken. Dit doen ze voornamelijk binnen de Europese context, maar ook daarbuiten. Daarnaast adviseert FIER overheden met beleidsadviezen en de bedrijven over de transitie naar duurzaam vervoer.
"Impact maken, dat is wat ons drijft", aldus Inge Weken - Office Manager FIER.
Bij FIER Sustainable Mobility kom je terecht in een organisatie waar duurzaamheid leeft! Binnen de organisatie heeft ieder een eigen expertise en momenteel zijn ze op zoek naar een (aankomend) expert op het gebied van Zero Emission Freight.
Het huidige team bestaat uit 9 gemotiveerde experts die het werk doen op basis van kennis en met een proactieve aanpak. FIER is aan het groeien, maar heeft als doel om een dynamisch, compact team te behouden met een platte structuur. Hierdoor zijn de mogelijkheden eindeloos en heb je kans om ook zelf projecten te initiëren. Hierdoor zijn de mogelijkheden eindeloos en heb je kans om ook zelf projecten te initiëren.
Dit biedt FIER Sustainable Mobility jou als Projectmanager
- Een goed en passend salaris op basis van jouw kennis en ervaring;
- Een elektrische auto van de zaak;
- Goed geregeld pensioen;
- 26 vakantiedagen;
- Flexibele werktijden en goede mogelijkheden om op afstand te werken;
- De ruimte om jezelf verder te ontwikkelen;
- Werken in een team van gelijkgestemden.
Zo pakken wij door
LEF Green houdt van een snelle aanpak en doorpakken. Daarom ontvang je altijd binnen 24 uur een reactie van ons. Wij hechten ook veel waarde aan het ontdekken van jouw ambities. Daarom werken we niet alleen met het welbekende cv, maar ook met het curriculum future (cf). Nieuwsgierig hoe je er eentje voor jezelf kunt opstellen? Bekijk dan ons template van het cf en laat je inspireren. Wij kunnen niet wachten om jouw sollicitatie te ontvangen. Succes!Neem contact op met Carlo
Heb je een vraag of wil je liever eerst meer weten? Bel/WhatsApp naar +31 6 37 60 49 84 of stuur een mail naar carlo@lefgroep.nl. Wil je eerst informeel kennismaken met een collega bij onze relatie? Klik dan hier.Ja, ik wil deze baan!
Onze procedure
Wij kunnen niet wachten om jou te ontmoeten en daarom kun je binnen 24 uur een telefoontje van ons verwachten. Op die manier krijg jij de mogelijkheid om vragen te stellen en wij kunnen dat ook doen. Zien we kansen? Dan nodigen wij je graag uit voor een (digitale) kennismaking.
Bij LEF hanteren we niet het aloude cv, maar het curriculum future (cf). Dit document geeft jou de ruimte om je ambities, persoonlijkheid en intrinsieke motivatie te benadrukken. Deze elementen zijn niet direct zichtbaar op je cv, maar zijn juist cruciaal voor het voorspellen van succes in je nieuwe baan. Je ontvangt dit document voordat je in gesprek gaat met onze recruiter zodat jij goed voorbereid bent.
Wanneer onze recruiter na het gesprek een match ziet, stellen wij je graag voor aan onze relatie. Als zij ook enthousiast zijn, word je uitgenodigd voor een kennismakingsgesprek bij hun op kantoor. Tijdens dit gesprek ga je dieper in op de details en krijg je een beter beeld van jouw potentiële werkgever.
Afhankelijk van de keuze van de werkgever, kan er een tweede of mogelijk zelfs een derde gesprek op de planning staan. Daarnaast kan een persoonlijkheidstest, zoals de DISC, deel uitmaken van de procedure. De exacte procedure kan echter variëren, afhankelijk van de wensen van de werkgever. Als je specifieke behoeften hebt, zoals een meeloopdag op locatie of andere verzoeken, is dit altijd bespreekbaar. We streven ernaar om ons sollicitatieproces zo goed mogelijk af te stemmen op zowel jou als onze relatie.
Geweldig, er is een match! Zodra een voorstel is gedaan en jij ermee akkoord gaat, heb je een nieuwe baan. Het is belangrijk om te weten dat je altijd direct in dienst treedt bij onze relatie. LEF is geen uitzend- of detacheringsbureau, maar we staan wel klaar om je te ondersteunen bij het begin van je nieuwe baan en gedurende je dienstverband.
